Art. 171 Legea 62/2011

Istoricul articolului

Versiunile anterioare ale art. 171 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.

1. 06.11.2019 – prezentformă consolidată

   (1) La data fixată pentru conciliere, delegatul Ministerului Muncii și JustițieiProtecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz, verifică împuternicirile delegaților părților și stăruie ca aceștia să acționeze pentru a se realiza concilierea.

   (la 31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Consultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 95 din 31 ianuarie 2018

   )

   (2) Susținerile părților și rezultatul dezbaterilor se consemnează într-un proces-verbal, semnat de către părți și de delegatul Ministerului Muncii și JustițieiProtecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Consultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 95 din 31 ianuarie 2018

   )

   (3) Procesul-verbal se întocmește în original, câte unul pentru fiecare parte participantă la conciliere și unul pentru delegatul Ministerului Muncii și JustițieiProtecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Consultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 95 din 31 ianuarie 2018

   )

2. 31.01.2018 – 06.11.2019formă consolidată

   (1) La data fixată pentru conciliere, delegatul Ministerului Consultării Publice și Dialogului SocialMuncii și Justiției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz, verifică împuternicirile delegaților părților și stăruie ca aceștia să acționeze pentru a se realiza concilierea.

   (la 29-03-2017,31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017,1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 201795 din 31 ianuarie 2018

   )

   (2) Susținerile părților și rezultatul dezbaterilor se consemnează într-un proces-verbal, semnat de către părți și de delegatul Ministerului Consultării Publice și Dialogului SocialMuncii și Justiției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 29-03-2017,31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017,1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 201795 din 31 ianuarie 2018

   )

   (3) Procesul-verbal se întocmește în original, câte unul pentru fiecare parte participantă la conciliere și unul pentru delegatul Ministerului Consultării Publice și Dialogului SocialMuncii și Justiției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 29-03-2017,31-01-2018,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I Litera e), Articolul 6, Capitolul III din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017,1 din 31 ianuarie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 201795 din 31 ianuarie 2018

   )

3. 29.03.2017 – 31.01.2018formă consolidată

   (1) La data fixată pentru conciliere, delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz, verifică împuternicirile delegaților părților și stăruie ca aceștia să acționeze pentru a se realiza concilierea.

   (la 29-03-2017,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 2017

   )

   (2) Susținerile părților și rezultatul dezbaterilor se consemnează într-un proces-verbal, semnat de către părți și de delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 29-03-2017,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 2017

   )

   (3) Procesul-verbal se întocmește în original, câte unul pentru fiecare parte participantă la conciliere și unul pentru delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției SocialeConsultării Publice și Dialogului Social sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (la 29-03-2017,

   sintagma: Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale a fost înlocuită de Punctul 1, Articolul I ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 23 din 22 martie 2017, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 214 din 29 martie 2017

   )

4. 10.05.2011 – 29.03.2017text inițial

   (1) La data fixată pentru conciliere, delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz, verifică împuternicirile delegaților părților și stăruie ca aceștia să acționeze pentru a se realiza concilierea.

   (2) Susținerile părților și rezultatul dezbaterilor se consemnează într-un proces-verbal, semnat de către părți și de delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.

   (3) Procesul-verbal se întocmește în original, câte unul pentru fiecare parte participantă la conciliere și unul pentru delegatul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale sau al inspectoratului teritorial de muncă, după caz.