PARTEA a VI-a Statutul funcționarilor publici, prevederi aplicabile personalului contractual din administrația publică și evidența personalului plătit din fonduri publice · Titlul II Statutul funcționarilor publici · Capitolul II Clasificarea funcțiilor publice. Categorii de funcționari publici

Art. 391 Codul administrativ — Stabilirea numărului total de funcții publice de conducere în cadrul fiecărei autorități sau instituții publice

Ordonanța de urgență nr. 57/2019 privind Codul administrativ · Drept Administrativ

În vigoare din 25.02.2026Formă consolidată la 20.10.2026 3 versiuni

(1) Numărul total al funcțiilor publice de conducere din cadrul autorității sau instituției publice, cu excepția funcțiilor publice de secretar general al unității/subdiviziunii administrativ-teritoriale, precum și al funcțiilor publice de conducere a căror ocupare se face prin detașare cu personal din cadrul instituțiilor din sectorul de apărare, ordine publică și siguranță națională, conform statelor de organizare aprobate, în condițiile legii, este de maximum 8% din numărul total al posturilor aprobate la nivel de ordonator principal de credite.

(2) Pentru determinarea numărului total al funcțiilor de conducere prin aplicarea cotei de 8% prevăzute la alin. (1) se procedează după cum urmează:

a) în cazul în care numărul rezultat este mai mic de unu, acesta se rotunjește la întreg;

b) în cazul în care numărul rezultat este mai mare de unu, acesta se rotunjește la numărul întreg imediat superior acestuia, dacă fracțiunea este mai mare sau egală cu 0,50.

(3) Structura organizatorică a autorităților și instituțiilor publice trebuie să respecte următoarele cerințe:

a) pentru constituirea unui serviciu este necesar un număr de minimum 7 posturi de execuție;

b) pentru constituirea unei direcții este necesar un număr de minimum 15 posturi de execuție;

c) pentru constituirea unei direcții generale este necesar un număr de minimum 25 de posturi de execuție.

Istoricul articolului

Versiunile anterioare ale art. 391 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.

  1. 25.02.2026 – prezentmodificat prin OUG 7/2026

    Stabilirea numărului total de funcții publice de conducere în cadrul fiecărei autorități sau instituții publice

    (1) Numărul total al funcțiilor publice de conducere din cadrul autorității sau instituției publice, cu excepția funcțiilor publice de secretar general al unității/subdiviziunii administrativ-teritoriale, precum și al funcțiilor publice de conducere a căror ocupare se face prin detașare cu personal din cadrul instituțiilor din sectorul de apărare, ordine publică și siguranță națională, conform statelor de organizare aprobate, în condițiile legii, este de maximum 8% din numărul total al posturilor aprobate la nivel de ordonator principal de credite.

    (2) Pentru determinarea numărului total al funcțiilor de conducere prin aplicarea cotei de 8% prevăzute la alin. (1) se procedează după cum urmează:

    a) în cazul în care numărul rezultat este mai mic de unu, acesta se rotunjește la întreg;

    b) în cazul în care numărul rezultat este mai mare de unu, acesta se rotunjește la numărul întreg imediat superior acestuia, dacă fracțiunea este mai mare sau egală cu 0,50.

    (3) Structura organizatorică a autorităților și instituțiilor publice trebuie să respecte următoarele cerințe:

    a) pentru constituirea unui serviciu este necesar un număr de minimum 107 posturi de execuție;

    b) pentru constituirea unei direcții este necesar un număr de minimum 20 de15 posturi de execuție;

    c) pentru constituirea unei direcții generale este necesar un număr de minimum 3525 de posturi de execuție.

  2. 30.10.2023 – 25.02.2026modificat prin Legea 296/2023

    Stabilirea numărului total de funcții publice de conducere în cadrul fiecărei autorități sau instituții publice

    (1) Numărul total al funcțiilor publice de conducere din cadrul fiecărei autorități sau instituțiiautorității sau instituției publice, cu excepția funcțiilor publice de secretar general al unității/subdiviziunii administrativ-teritoriale, precum și aal funcțiilor publice de conducere a căror ocupare se face prin detașare cu personal din cadrul instituțiilor din sectorul de apărare, ordine publică și siguranță națională, conform statelor de organizare aprobate, în condițiile legii, este de maximum 12%8% din numărul total al posturilor aprobate.aprobate la nivel de ordonator principal de credite.

    (2) Pentru determinarea numărului total al funcțiilor de conducere prin aplicarea cotei de 12% prevăzută la alin. (1),8% prevăzute la alin. (1) se procedează după cum urmează:

    a) în cazul în care numărul rezultat este mai mic de unu, acesta se rotunjește la întreg;

    b) în cazul în care numărul rezultat este mai mare de unu, acesta se rotunjește la numărul întreg imediat superior acestuia, dacă fracțiunea este mai mare de sau egală cu 0,50.

    (3) Structura organizatorică a autorităților și instituțiilor publice trebuie să respecte următoarele cerințe:

    a) pentru constituirea unui birou este necesar un număr de minimum 5 posturi de execuție;

    b) pentru constituirea unui serviciu este necesar un număr de minimum 710 posturi de execuție;

    c)b) pentru constituirea unei direcții este necesar un număr de minimum 15 20 de posturi de execuție;

    d)c) pentru constituirea unei direcții generale este necesar un număr de minimum 2535 de posturi de execuție.

  3. 03.07.2019 – 30.10.2023text inițial

    Stabilirea numărului total de funcții publice de conducere în cadrul fiecărei autorități sau instituții publice

    (1) Numărul total al funcțiilor publice de conducere din cadrul fiecărei autorități sau instituții publice, cu excepția funcțiilor publice de secretar general al unității/subdiviziunii administrativ-teritoriale, precum și a funcțiilor publice de conducere a căror ocupare se face prin detașare cu personal din cadrul instituțiilor din sectorul de apărare, ordine publică și siguranță națională, conform statelor de organizare aprobate, în condițiile legii, este de maximum 12% din numărul total al posturilor aprobate.

    (2) Pentru determinarea numărului total al funcțiilor de conducere prin aplicarea cotei de 12% prevăzută la alin. (1), se procedează după cum urmează:

    a) în cazul în care numărul rezultat este mai mic de unu, acesta se rotunjește la întreg;

    b) în cazul în care numărul rezultat este mai mare de unu, acesta se rotunjește la numărul întreg imediat superior acestuia, dacă fracțiunea este mai mare de 0,50.

    (3) Structura organizatorică a autorităților și instituțiilor publice trebuie să respecte următoarele cerințe:

    a) pentru constituirea unui birou este necesar un număr de minimum 5 posturi de execuție;

    b) pentru constituirea unui serviciu este necesar un număr de minimum 7 posturi de execuție;

    c) pentru constituirea unei direcții este necesar un număr de minimum 15 posturi de execuție;

    d) pentru constituirea unei direcții generale este necesar un număr de minimum 25 de posturi de execuție.

Ai o întrebare despre art. 391 din Codul administrativ?

Agent Juridic îți explică articolul pe situația ta, cu trimitere exactă la textul în vigoare și la modificările lui.

Întreabă Agent Juridic gratuit