Titlul VI Formarea profesională · Capitolul III Contractul de ucenicie la locul de muncă

Art. 209 Codul muncii

Codul Muncii (Legea nr. 53/2003) · Dreptul Muncii

În vigoare din 18.05.2011Formă consolidată la 27.04.2026 2 versiuni

(1) Persoana încadrată în muncă în baza unui contract de ucenicie are statut de ucenic.

(2) Ucenicul beneficiază de dispozițiile aplicabile celorlalți salariați, în măsura în care ele nu sunt contrare celor specifice statutului său.

Istoricul articolului

Versiunile anterioare ale art. 209 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.

  1. 18.05.2011 – prezentrepublicare

    În cazul ucenicilor se interzic:

    a) munca prestată în condiții grele, vătămătoare sau periculoase;

    b) munca suplimentară;(1) Persoana încadrată în muncă în baza unui contract de ucenicie are statut de ucenic.

    c) munca de noapte.(2) Ucenicul beneficiază de dispozițiile aplicabile celorlalți salariați, în măsura în care ele nu sunt contrare celor specifice statutului său.

  2. 24.01.2003 – 18.05.2011text inițial

    În cazul ucenicilor se interzic:

    a) munca prestată în condiții grele, vătămătoare sau periculoase;

    b) munca suplimentară;

    c) munca de noapte.

Ai o întrebare despre art. 209 din Codul muncii?

Agent Juridic îți explică articolul pe situația ta, cu trimitere exactă la textul în vigoare și la modificările lui.

Întreabă Agent Juridic gratuit