Titlul II Contractul individual de muncă · Capitolul IX Munca la domiciliu
Art. 108 Codul muncii
Codul Muncii (Legea nr. 53/2003) · Dreptul Muncii
(1) Sunt considerați salariați cu munca la domiciliu acei salariați care îndeplinesc, la domiciliul lor, atribuțiile specifice funcției pe care o dețin.
(2) În vederea îndeplinirii sarcinilor de serviciu ce le revin, salariații cu munca la domiciliu își stabilesc singuri programul de lucru.
(3) Angajatorul este în drept să verifice activitatea salariatului cu munca la domiciliu, în condițiile stabilite prin contractul individual de muncă.
Istoricul articolului
Versiunile anterioare ale art. 108 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.
18.05.2011 – prezentrepublicare
Timpul de muncă reprezinta orice perioada în care salariatul presteaza munca, se afla la dispoziția angajatorului și indeplineste sarcinile și atribuțiile sale, conform prevederilor contractului individual de muncă, contractului colectiv de muncă aplicabil și/sau ale legislației în vigoare.(1) Sunt considerați salariați cu munca la domiciliu acei salariați care îndeplinesc, la domiciliul lor, atribuțiile specifice funcției pe care o dețin.(2) În vederea îndeplinirii sarcinilor de serviciu ce le revin, salariații cu munca la domiciliu își stabilesc singuri programul de lucru.
(3) Angajatorul este în drept să verifice activitatea salariatului cu munca la domiciliu, în condițiile stabilite prin contractul individual de muncă.
18.09.2006 – 18.05.2011modificat prin OUG 55/2006
Timpul de muncă
reprezintă timpul pe care salariatul îl folosește pentru îndeplinirea sarcinilor de muncă.reprezinta orice perioada în care salariatul presteaza munca, se afla la dispoziția angajatorului și indeplineste sarcinile și atribuțiile sale, conform prevederilor contractului individual de muncă, contractului colectiv de muncă aplicabil și/sau ale legislației în vigoare.24.01.2003 – 18.09.2006text inițial
Timpul de muncă reprezintă timpul pe care salariatul îl folosește pentru îndeplinirea sarcinilor de muncă.
Ai o întrebare despre art. 108 din Codul muncii?
Agent Juridic îți explică articolul pe situația ta, cu trimitere exactă la textul în vigoare și la modificările lui.
Întreabă Agent Juridic gratuit