Titlul III Timpul de muncă și timpul de odihnă · Capitolul I Timpul de muncă · Secțiunea 1 Durata timpului de muncă
Art. 116 Codul muncii
Codul Muncii (Legea nr. 53/2003) · Dreptul Muncii
(1) Modul concret de stabilire a programului de lucru inegal în cadrul săptămânii de lucru de 40 de ore, precum și în cadrul săptămânii de lucru comprimate va fi negociat prin contractul colectiv de muncă la nivelul angajatorului sau, în absența acestuia, va fi prevăzut în regulamentul intern.
(2) Programul de lucru inegal poate funcționa numai dacă este specificat expres în contractul individual de muncă.
Istoricul articolului
Versiunile anterioare ale art. 116 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.
18.05.2011 – prezentrepublicare
Angajatorul are obligația de a tine evidenta orelor de muncă prestate de fiecare salariat și de a supune controlului inspecției muncii aceasta evidenta ori de cate ori este solicitat.(1) Modul concret de stabilire a programului de lucru inegal în cadrul săptămânii de lucru de 40 de ore, precum și în cadrul săptămânii de lucru comprimate va fi negociat prin contractul colectiv de muncă la nivelul angajatorului sau, în absența acestuia, va fi prevăzut în regulamentul intern.(2) Programul de lucru inegal poate funcționa numai dacă este specificat expres în contractul individual de muncă.
24.01.2003 – 18.05.2011text inițial
Angajatorul are obligația de a tine evidenta orelor de muncă prestate de fiecare salariat și de a supune controlului inspecției muncii aceasta evidenta ori de cate ori este solicitat.
Ai o întrebare despre art. 116 din Codul muncii?
Agent Juridic îți explică articolul pe situația ta, cu trimitere exactă la textul în vigoare și la modificările lui.
Întreabă Agent Juridic gratuit