Art. 94 Codul muncii

Istoricul articolului

Versiunile anterioare ale art. 94 și actele care l-au modificat, de la cea mai recentă.

1. 18.05.2011 – prezentrepublicare

   (1) Contractul de muncă temporara se poate incheia și pentru mai multe misiuni, cu respectarea termenului prevăzut la art. 89 alin. (2).

   (2) Agentul de muncă temporară poate încheia cu salariatul temporar un contract de muncă pe durată nedeterminată, situație în care în perioada dintre două misiuni salariatul temporar se află la dispoziția agentului de muncă temporară.

   (3) Pentru fiecare nouă misiune între părți se încheie un contract de muncă temporară, în care vor fi precizate toate elementeletemporară este un contract individual de muncă ce se încheie în scris între agentul de muncă temporară și salariatul temporar, pe durata unei misiuni.

   (2) În contractul de muncă temporară se precizează, în afara elementelor prevăzute la art. 93 alin. (2).

   (4) Contractul de muncă temporară încetează la terminarea misiunii pentru care a fost încheiat sau dacă utilizatorul renunță la serviciile sale înainte de încheierea misiunii, în condițiile contractului de punere la dispoziție.17 și art. 18 alin. (1), condițiile în care urmează să se desfășoare misiunea, durata misiunii, identitatea și sediul utilizatorului, precum și cuantumul și modalitățile remunerației salariatului temporar.

2. 30.04.2011 – 18.05.2011modificat prin Legea 40/2011

   (1) Contractul de muncă temporara se poate incheia și pentru mai multe misiuni, cu respectarea termenului prevăzut la art. 89 alin. (2).

   (2) Între doua misiuni salariatul temporar se afla la dispoziția agentului de muncă temporara și beneficiaza de un salariu platit de agent, care nu poate fi mai mic decat salariul minim brut pe tara.Agentul de muncă temporară poate încheia cu salariatul temporar un contract de muncă pe durată nedeterminată, situație în care în perioada dintre două misiuni salariatul temporar se află la dispoziția agentului de muncă temporară.

   (3) Pentru fiecare noua misiune,nouă misiune între părți se incheie un act aditional la contractul de muncă temporara,încheie un contract de muncă temporară, în care vor fi precizate toate elementele prevăzute la art. 93 alin. (2).

   (4) Contractul de muncă temporara inceteaza la terminarea ultimei misiunitemporară încetează la terminarea misiunii pentru care a fost incheiat.încheiat sau dacă utilizatorul renunță la serviciile sale înainte de încheierea misiunii, în condițiile contractului de punere la dispoziție.

3. 24.01.2003 – 30.04.2011text inițial

   (1) Contractul de muncă temporara se poate incheia și pentru mai multe misiuni, cu respectarea termenului prevăzut la art. 89 alin. (2).

   (2) Între doua misiuni salariatul temporar se afla la dispoziția agentului de muncă temporara și beneficiaza de un salariu platit de agent, care nu poate fi mai mic decat salariul minim brut pe tara.

   (3) Pentru fiecare noua misiune, între părți se incheie un act aditional la contractul de muncă temporara, în care vor fi precizate toate elementele prevăzute la art. 93 alin. (2).

   (4) Contractul de muncă temporara inceteaza la terminarea ultimei misiuni pentru care a fost incheiat.